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코드스테이츠

Head of Business Development
직군
Business Development
경력사항
경력 3년 이상
고용형태
정규직
근무지
서울 성동구 성수일로10길 12 성수씨에프타워(성수CF-TOWER) 408호

💡포지션 소개

코드스테이츠는 ​사람의 ​성장을 ​가속화하는 홀딩컴퍼니로, ​진단, 교육, 채용, 소프트웨어를 ​시작으로 ​다양한 비즈니스를 ​운영하고 있습니다. 각 ​브랜드와 사업의 ​고유한 ​스토리를 개발하고 ​강화하고 ​있습니다.

우리는 ​단순한 기업의 집합체가 ​아니라, ​브랜드와 인재의 성장을 ​연결하는 ​플랫폼을 ​구축하고 있습니다.

우리의 목표는 ​각 브랜드가 ​독자적인 ​스토리를 통해 ​차별화된 시장 ​포지셔닝을 ​확보하도록 돕는 것입니다. ​이를 위해 ​진단, 교육, 채용 등의 서비스를 제공하며, 우리 생태계 내에서 시너지를 창출하는 역할을 수행합니다.

현재 약 100만 명의 사용자와 25,000개 이상의 기업이 우리의 솔루션에 가입되어 있으며, Story, Syndicate, Reclaim Protocol, Mysten Labs 등 20개 이상의 혁신적인 스타트업에 투자하여 성장을 지원하고 있습니다.

우리의 역량과 성공 경험을 확장하여 더 다양한 시장에 도전하고자 합니다.

도전과 혁신을 통해 더 나은 미래를 만들기 위해 끊임없이 노력하는 것을 좋아하신다면, Head of Business Development 로 합류하여 함께 성장하고, 성공을 경험해 보세요.


💡Head of Business Development 와 함께 해결하고 싶은 문제는요!

Head of Business Development는 코드스테이츠와 그 포트폴리오 회사들의 사업을 총괄하는 핵심 리더 역할을 하게 됩니다.

각 자회사의 개별적인 스토리를 존중하면서도, 우리의 공동 비전과 가치를 실현하는 사업 전략을 수립해야 하는 역할입니다.

현재 우리는 빠르게 변화하고 있으며, 이 과정에서 사람이 성장할 수 있는 환경을 조성하고, 이를 통해 기업의 스토리를 더욱 의미 있게 만들어가는 것이 매우 중요한 과제입니다.


💡함께 하시게 될 일

  • 다양한 비즈니스 포트폴리오 사업 개발 총괄
  • 각 비즈니스의 사업 관련 조직 매니지먼트
  • 목표 달성에 필요한 전반적인 문제 해결과 우선순위 설정 등 사업 개발 조직의 의사결정 총괄
  • B2B, B2G, B2U 사업의 중 / 단기 전략 및 액션 플랜 수립
  • 기업 고객 담당자 발굴 및 협업을 위한 관계 발전 도모


💡 필수 요건

  • 업무 및 팀의 목표와 비즈니스를 연결하여 사고하고, 업무 우선 순위를 판단할 수 있는 분
  • 가설 기반의 제품 개선 이터레이션(Iteration)을 통해 신규 서비스의 성장을 만들어보신 분
  • 고객 니즈 및 데이터를 바탕으로 논리적으로 문제를 정의하고 솔루션을 도출할 수 있는 분
  • 제품팀 / 기능팀 / C-Level 등 여러 이해관계자와의 효과적인 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분
  • 프로덕트 및 관련 이슈를 빠르게 이해하고 유의미한 비즈니스 의사결정을 만들어낸 경험이 있는 분
  • 구성원 업무 동기부여에 능하신 분


💡이런 분이면 더 좋아요!

  • B2B/B2G/B2U 비즈니스 경험이 있는 분
  • HR 관련 사업 경험을 보유하신 분
  • 10인 이상 규모의 팀을 리딩한 경험이 있는 분
  • 신사업의 0to1 과정에서 유의미한 성장을 달성한 경험이 있는 분
  • 복잡한 문제와 이해 관계를 단순화해 명확한 해결 방법을 제안하고 유관 부서를 논리적으로 설득할 수 있는 분


💡인재영입 절차

  • 서류전형 ＞ CEO 인터뷰 1차＞CEO 인터뷰 2차(필요 시 진행) > 레퍼런스 체크 ＞ 최종합격


💡근로형태

• 6개월 시용 계약 후, 3회 리뷰(회차마다 상호 피드백 진행)를 통해 정규직 전환 여부를 결정합니다.


💡복리후생

■ “Unlock Human Potential Regardless of Circumstance”


■ 업무지원

• 장비 지원 | MacBook Pro와 4k 모니터 제공

• 쾌적한 전용 오피스 공간

• 점심/야근 식대 지원 | 개인 법인카드 제공

• 자율 출퇴근제 | 8시 ~ 11시 사이 자유롭게 출근 가능

ㅤ

■ 성장지원

• 운동비 36만원 지원

• 성장지원비 60만원 지원

ㅤ * 입사 시기에 따라 차등 지급


■ 소통지원

• 팀 커뮤니케이션 비용 지원 | 함께 일하는 팀 회식비, 티타임 지원

• 신규 입사 크루 온보딩 버디 | 신규 크루를 위한 1:1 버디 배정

ㅤ

■ 개인지원

• 생일 반차 사용 | 크루의 보다 즐거운 생일을 위한 반차 지원

• 경조사 지원 | 경조사를 위해 휴가와 경조금 지원

• 기타 | 병역 특례 기업 지정

• 인재 추천 리워드 100만 원 지급 | 추천자, 입사자 모두에게 100만 원 보상금 지급


🔎코드스테이츠 더 알아보기

**🏠CEO 인터뷰 | https://bit.ly/3xQOjTM**

**🏠기업 소개 기사 | https://bit.ly/3kgIIy0**

**🏠블로그 | https://bit.ly/3Pe6ms3**

**🏠크루 인터뷰&코즈 라이프 | https://bit.ly/395KsIa**

**🏠인스타그램 | https://bit.ly/3xT1pjF**

**🏠유튜브 | https://bit.ly/3MuMQ9X**

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Head of Business Development

💡포지션 소개

코드스테이츠는 ​사람의 ​성장을 ​가속화하는 홀딩컴퍼니로, ​진단, 교육, 채용, 소프트웨어를 ​시작으로 ​다양한 비즈니스를 ​운영하고 있습니다. 각 ​브랜드와 사업의 ​고유한 ​스토리를 개발하고 ​강화하고 ​있습니다.

우리는 ​단순한 기업의 집합체가 ​아니라, ​브랜드와 인재의 성장을 ​연결하는 ​플랫폼을 ​구축하고 있습니다.

우리의 목표는 ​각 브랜드가 ​독자적인 ​스토리를 통해 ​차별화된 시장 ​포지셔닝을 ​확보하도록 돕는 것입니다. ​이를 위해 ​진단, 교육, 채용 등의 서비스를 제공하며, 우리 생태계 내에서 시너지를 창출하는 역할을 수행합니다.

현재 약 100만 명의 사용자와 25,000개 이상의 기업이 우리의 솔루션에 가입되어 있으며, Story, Syndicate, Reclaim Protocol, Mysten Labs 등 20개 이상의 혁신적인 스타트업에 투자하여 성장을 지원하고 있습니다.

우리의 역량과 성공 경험을 확장하여 더 다양한 시장에 도전하고자 합니다.

도전과 혁신을 통해 더 나은 미래를 만들기 위해 끊임없이 노력하는 것을 좋아하신다면, Head of Business Development 로 합류하여 함께 성장하고, 성공을 경험해 보세요.


💡Head of Business Development 와 함께 해결하고 싶은 문제는요!

Head of Business Development는 코드스테이츠와 그 포트폴리오 회사들의 사업을 총괄하는 핵심 리더 역할을 하게 됩니다.

각 자회사의 개별적인 스토리를 존중하면서도, 우리의 공동 비전과 가치를 실현하는 사업 전략을 수립해야 하는 역할입니다.

현재 우리는 빠르게 변화하고 있으며, 이 과정에서 사람이 성장할 수 있는 환경을 조성하고, 이를 통해 기업의 스토리를 더욱 의미 있게 만들어가는 것이 매우 중요한 과제입니다.


💡함께 하시게 될 일

  • 다양한 비즈니스 포트폴리오 사업 개발 총괄
  • 각 비즈니스의 사업 관련 조직 매니지먼트
  • 목표 달성에 필요한 전반적인 문제 해결과 우선순위 설정 등 사업 개발 조직의 의사결정 총괄
  • B2B, B2G, B2U 사업의 중 / 단기 전략 및 액션 플랜 수립
  • 기업 고객 담당자 발굴 및 협업을 위한 관계 발전 도모


💡 필수 요건

  • 업무 및 팀의 목표와 비즈니스를 연결하여 사고하고, 업무 우선 순위를 판단할 수 있는 분
  • 가설 기반의 제품 개선 이터레이션(Iteration)을 통해 신규 서비스의 성장을 만들어보신 분
  • 고객 니즈 및 데이터를 바탕으로 논리적으로 문제를 정의하고 솔루션을 도출할 수 있는 분
  • 제품팀 / 기능팀 / C-Level 등 여러 이해관계자와의 효과적인 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분
  • 프로덕트 및 관련 이슈를 빠르게 이해하고 유의미한 비즈니스 의사결정을 만들어낸 경험이 있는 분
  • 구성원 업무 동기부여에 능하신 분


💡이런 분이면 더 좋아요!

  • B2B/B2G/B2U 비즈니스 경험이 있는 분
  • HR 관련 사업 경험을 보유하신 분
  • 10인 이상 규모의 팀을 리딩한 경험이 있는 분
  • 신사업의 0to1 과정에서 유의미한 성장을 달성한 경험이 있는 분
  • 복잡한 문제와 이해 관계를 단순화해 명확한 해결 방법을 제안하고 유관 부서를 논리적으로 설득할 수 있는 분


💡인재영입 절차

  • 서류전형 ＞ CEO 인터뷰 1차＞CEO 인터뷰 2차(필요 시 진행) > 레퍼런스 체크 ＞ 최종합격


💡근로형태

• 6개월 시용 계약 후, 3회 리뷰(회차마다 상호 피드백 진행)를 통해 정규직 전환 여부를 결정합니다.


💡복리후생

■ “Unlock Human Potential Regardless of Circumstance”


■ 업무지원

• 장비 지원 | MacBook Pro와 4k 모니터 제공

• 쾌적한 전용 오피스 공간

• 점심/야근 식대 지원 | 개인 법인카드 제공

• 자율 출퇴근제 | 8시 ~ 11시 사이 자유롭게 출근 가능

ㅤ

■ 성장지원

• 운동비 36만원 지원

• 성장지원비 60만원 지원

ㅤ * 입사 시기에 따라 차등 지급


■ 소통지원

• 팀 커뮤니케이션 비용 지원 | 함께 일하는 팀 회식비, 티타임 지원

• 신규 입사 크루 온보딩 버디 | 신규 크루를 위한 1:1 버디 배정

ㅤ

■ 개인지원

• 생일 반차 사용 | 크루의 보다 즐거운 생일을 위한 반차 지원

• 경조사 지원 | 경조사를 위해 휴가와 경조금 지원

• 기타 | 병역 특례 기업 지정

• 인재 추천 리워드 100만 원 지급 | 추천자, 입사자 모두에게 100만 원 보상금 지급


🔎코드스테이츠 더 알아보기

**🏠CEO 인터뷰 | https://bit.ly/3xQOjTM**

**🏠기업 소개 기사 | https://bit.ly/3kgIIy0**

**🏠블로그 | https://bit.ly/3Pe6ms3**

**🏠크루 인터뷰&코즈 라이프 | https://bit.ly/395KsIa**

**🏠인스타그램 | https://bit.ly/3xT1pjF**

**🏠유튜브 | https://bit.ly/3MuMQ9X**